Revitaliza y Crece. El tercer enfoque: Las personas y “El día después”

En anteriores artículos decíamos que tras una crisis tan prolongada y habiendo tenido que llevar a cabo las empresas restructuraciones, ajustes, despidos, congelación de salarios, etc., en el momento actual, que parece que la economía empieza a crecer, es necesario llevar a cabo un programa de revitalización que lo realizábamos, para llevar a cabo un […]

Cómo dar un buen enfoque financiero a tu empresa

Como dar un buen enfoque financiero a tu empresa

El segundo enfoque del plan es el que abarca los aspectos financieros y legales de la compañía. Desde este enfoque, las dimensiones que contemplamos son las siguientes: la transparencia, los resultados, la planificación, el equilibrio, la estructura legal, el saneamiento y la familia

Cómo gestionar la transparencia de las cuentas de tu empresa

Como gestionar la transparencia de las cuentas de tu empresa

El segundo enfoque del plan es el que abarca los aspectos financieros y legales de la compañía. Desde este enfoque, las dimensiones que contemplamos son las siguientes: la transparencia, los resultados, la planificación, el equilibrio, la estructura legal, el saneamiento y la familia. Vamos a centrarnos en la primera dimensión del enfoque: Transparencia

La ventaja competitiva y el posicionamiento de tu empresa

La ventaja competitiva y el posicionamiento de tu empresa

Una empresa posee una ventaja competitiva cuando tiene alguna característica diferencial respecto de sus competidores, que le confiere la capacidad para alcanzar unos rendimientos superiores a ellos, de manera sostenible en el tiempo.

La ventaja competitiva consiste en una o más características de la empresa, que puede manifestarse de muy diversas formas. Una ventaja competitiva puede derivarse tanto de una buena imagen, de una prestación adicional de un producto, de una ubicación privilegiada o simplemente de un precio más reducido que el de los rivales.

¿Está la pyme española preparada para crecer?

España empieza a salir de la crisis. Este mes de abril, el Gobierno enviará a la Comisión Europea una revisión al alza de la estimación de crecimiento del PIB de en torno al 2,4%. De hecho, el servicio de estudios del BBVA ya ha elevado su previsión hasta el 2,7%. Las ofertas de crédito están […]

Claves para segmentar tu negocio

Claves para segmentar tu negocio

Desde el enfoque del negocio, las dimensiones que contemplamos son: la visión, la orientación al cliente, la cifra de negocio, los resultados, la competencia, la segmentación y la ventaja competitiva y el posicionamiento.
En nuestro anterior artículo abordamos la competencia. La siguiente dimensión del enfoque negocio es la segmentación. Para ello os doy varias claves para segmentar tu negocio.

Lanzamiento de un estudio sobre revitalización empresarial

SFAI Spain ha editado el estudio ‘Revitaliza y Crece’, un documento que proporciona los elementos clave para impulsar el crecimiento empresarial a partir de la implantación de una serie de medidas de revitalización. En el documento (www.sfai.es/papers/revitalizaycrece) se presenta un plan de revitalización que parte del análisis del día después que ha de superar una […]

Cómo hacer un benchmarking de tu competencia

Cómo hacer un benchmarking de tu competencia

Desde el enfoque del negocio, las dimensiones que contemplamos son: la visión, la orientación al cliente, la cifra de negocio, los resultados, la competencia, la segmentación y la ventaja competitiva y el posicionamiento. En nuestro anterior artículo abordamos el negocio y la cuenta de resultados. La siguiente dimensión es la competencia, y para ello, es […]

Cómo mejorar la cuenta de resultados de tu empresa

Cómo mejorar la cuenta de resultados de tu empresa

Desde el enfoque del negocio, las dimensiones que contemplamos son: la visión, la orientación al cliente, el negocio (cifra de), los resultados, la competencia, la segmentación y la ventaja competitiva y el posicionamiento.

Revitalización de la empresa y la satisfacción de los empleados

Cada vez más empresas reconocen la importancia de la satisfacción de sus empleados en la empresa y en el puesto de tabajo. Una de las que ya lo hace desde hace años es Google, que “invirtiendo en políticas de bienestar para sus trabajadores ha conseguido aumentar su nivel de satisfacción un 37%, y su productividad […]