Retribución de Administradores y su calificación de gasto deducible en el IS
La coincidencia de una Resolución de la Dirección General de Registros y Notariado y de consultas evacuadas por al Dirección General de Tributos, pone de nuevo de actualidad la deducibilidad de las retribuciones a los administradores. A partir de las Sentencias dictadas por el Tribunal Supremo de 13 de noviembre de 2008 (números 7.057/2008 y […]
Despido colectivo, suspensión de contratos y reducción de jornada
Contenido y procedimiento de remisión de la comunicación que deben efectuar los empleadores a la entidad gestora de las prestaciones por desempleo en los procedimientos de despido colectivo, y de suspensión de contratos y reducción de jornada. La Orden ESS/982/2013, de 20 de mayo, en vigor desde el 5 de junio, contiene las normas […]
Programa “Igualdad y Conciliación”
El pasado 12 de junio la titular del Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad presentó el programa “Igualdad y Conciliación” del que se espera que se convierta en el eje esencial de las políticas de igualdad del Gobierno durante los próximos dos años (2013-2015). Se trata de uno de los proyectos más ambiciosos […]
Informe del factor sostenibilidad del Sistema Público de Pensiones
El pasado 9 de junio, el comité de expertos sobre pensiones entregó a la ministra de Empleo y Seguridad Social, el informe sobre el factor de sostenibilidad que ha elaborado en las reuniones que han mantenido desde su constitución. Tal y como se indica en la presentación del informe, el sistema de pensiones español […]
Convenios Colectivos Mayo-Junio 2013
Convenios Colectivos Interprovinciales y de Ámbito Provincial y Autonómico publicados entre el 16 de mayo y el 15 de junio de 2013 que detallamos en el documento adjunto. [document url=»https://priceless-mclean.151-80-60-74.plesk.page/wp-content/uploads/2013/07/Convenios-Colectivos-del-16-de-mayo-y-el-15-de-junio-de-2103.pdf» title=»Convenios Colectivos del 16 de mayo al 15 de junio de 2013″ type=»pdf»] Convenios Colectivos Interprovinciales y de Ámbito Provincial y Autonómico publicados entre el 16 de mayo y el […]
Convenios Colectivos Abril-Mayo 2013
Convenis Col·lectius Interprovincials i d’Àmbit Provincial i Autonòmic publicats entre el 16 d’abril i el 15 de maig de 2013 que detallem en el document adjunt. [document url=»https://priceless-mclean.151-80-60-74.plesk.page/wp-content/uploads/2013/06/Convenios-Colectivos-del-16-de-abril-al-15-de-mayo-de-2013.pdf» title=»Convenios Colectivos del 16 de abril al 15 de mayo de 2013″ type=»pdf»] Convenios Colectivos Interprovinciales y de Ámbito Provincial y Autonómico publicados entre el 16 de abril y el 15 […]
Contenido de la carta de despido disciplinario
La Sala 4ª del Tribunal Supremo (TS), mediante sentencia de fecha 12 de marzo de 2013, ha desestimado el recurso presentado por la empresa demandada y ha confirmado la improcedencia del despido del trabajador demandante. En la relación de hechos descrita en la sentencia, consta que tras un pleito por modificación sustancial de las condiciones […]
Ultraactividad de los Convenios Colectivos
La Ley 3/2012, de 6 de julio, de medidas urgentes para la reforma del mercado de trabajo estableció que transcurrido un año desde la denuncia del convenio colectivo sin que se hubiera acordado un nuevo convenio o dictado un laudo arbitral, aquél perderá, salvo pacto en contrario, vigencia y se aplicará, si lo hubiere, […]
Plazos de presentación para la reducción de cotizaciones por contingencias profesionales
El pasado 25 de mayo se publicó en el B.O.E. la Orden ESS/ESS/911/2013, de 25 de mayo, que prorroga hasta el 30 de junio de 2013 el plazo de presentación de las solicitudes de las empresas a las entidades gestoras o mutuas de los incentivos, correspondientes al ejercicio 2012, regulados en el Real Decreto […]
Plan General de actividades preventivas de la Seguridad Social
La resolución de 13 de mayo de 2013, de la Secretaría de Estado de la Seguridad Social, tiene por objeto planificar para el año 2013 las actividades que en este ámbito deben desarrollar las mutuas con la finalidad de controlar y reducir, en su caso, las contingencias profesionales de la Seguridad Social, y se dicta […]