Orden de Módulos IRPF/IVA para el año 2023

En el BOE del día 1 de diciembre, se ha publicado la Orden HFP/1172/2022, de 29 de noviembre, por la que se desarrollan para el año 2023 el método de estimación objetiva del IRPF y el régimen especial simplificado del IVA (“Módulos”). Con entrada en vigor el 2 de diciembre de 2022 y con efectos […]

Consejos para invertir en una “start-up”

Si invierte en una “start-up”, además de obtener una rentabilidad, puede aprovecharse de los beneficios fiscales que ofrece la normativa. Ha sido noticia en los últimos días la aprobación de la Ley de fomento del ecosistema de las empresas emergentes, más conocida como «Ley de startups» todavía pendiente del visto bueno del Senado. Esta Ley […]

Fiscalidad de las cestas y regalos de Navidad en la empresa

En el mes de diciembre es habitual obsequiar a trabajadores y clientes con las tradicionales cestas de Navidad, y surgen las dudas sobre ¿Cómo tributan las cestas de Navidad regaladas a empleados y clientes? ¿Es gasto deducible en el Impuesto sobre Sociedades y en el IRPF? ¿Es deducible el IVA de las cestas de Navidad? […]

Primera convocatoria del programa “Generación Digital Pymes”

El Ministerio de Asuntos Económicos y Transformación Digital ha publicado en el BOE las bases reguladoras y las primeras convocatorias del programa Generación Digital Pymes. Un paquete de ayudas de hasta 356 millones de euros destinadas a la formación en digitalización de pymes y emprendedores. Le informamos que el Ministerio de Asuntos Económicos y Transformación […]

No cabe reducir el importe del plus de asistencia y puntualidad a los trabajadores con reducción de jornada por guarda legal

El Tribunal Supremo, en su sentencia de 4 de octubre de 2022, confirma que debe considerarse nula la práctica empresarial consistente en aplicar una disminución proporcional de los complementos salariales denominados “asistencia” y “puntualidad” a las personas que se encuentran en situación de reducción de jornada por guarda legal prevista en el artículo 37.6 del […]

Ha entrado en vigor el procedimiento de valoración de puestos de trabajo

La valoración de puestos de trabajo, indispensable para realizar la auditoría retributiva que forma parte del plan de igualdad, puede hacerse a través del procedimiento específico aprobado en la Orden PCM/1047/2022, que entró en vigor el pasado 4 de noviembre. Le informamos que el pasado 4 de noviembre, entró en vigor la  Orden PCM/1047/2022, de […]